คุณต้องการใช้บริการนี้เมื่อไหร่?
ตอนนี้
ระบุวันที่
วิธีการทำงาน
ติดต่อเรา
ติดต่อเราโดยตรงผ่าน LINE OA เพื่อจองบริการที่คุณต้องการ
แจ้งรายละเอียดให้เราทราบ
เลือกบริการ วันที่ เวลา และสถานที่ที่คุณต้องการให้ตรงกับความต้องการของคุณ
ยืนยันการจองของคุณ
เราจะยืนยันการจองของคุณภายใน 24 ชั่วโมงผ่านทาง LINE OA
ศุภฤกษ์ ธนนิมิตร
ประสบการณ์ 5 ปี
อายุ 39 ปี
ประสบการณ์ 5 ปี
อายุ 39 ปี
ธนกฤต เลิศขามป้อม
ประสบการณ์ 5 ปี
อายุ 46 ปี
ประสบการณ์ 5 ปี
อายุ 46 ปี
สมพร โพธิ์หะนาม
ประสบการณ์ 1-2 ปี
อายุ 32 ปี
ประสบการณ์ 1-2 ปี
อายุ 32 ปี
วานิชย์ หาญกำลัง
ประสบการณ์ 5 ปี
อายุ 54 ปี
ประสบการณ์ 5 ปี
อายุ 54 ปี
ผ่านการตรวจสอบประวัติบุคคล
จิรวัฒน์ อยู่ในวงศ์
ประสบการณ์ 5 ปี
ประสบการณ์ 5 ปี
1.ชื่อ นายจิรวัฒน์ อยู่ในวงศ์
2.อายุ 37 ปี
3.28/05/2528
4.คนขับรถ
5.เบอร์ 0957818049
6.อีเมลล์ [email protected]
7.ไฟเซอร์ 2 เข็ม
8.ขับรถตู้ โรงแรมแมนดารินย่านสาธรประมาน6เดือน ขับรถผู้บริหารญี่ปุ่น 2 ปี ขับรถส่งสินค้าตามห้างร้างต่างๆ 3ปีจนถึงปัจจุบัน
9. เขตหนองแขม คลองทวีวัฒนา โซนปริมณฑลนครปฐม
10.บุคคลอ้างอิง ชื่อ นายวิเชียร อยู่ในวงศ์ ตำแหน่งสมาชิก อบต.
11.พอได้ประมาน50%ขึ้นไปโดยใช้ร่วมกับแอปกูเกิ้ลแปลภาษา
พงษ์เทพ พลอยพานิช
ประสบการณ์ 5 ปี
อายุ 38 ปี
ประสบการณ์ 5 ปี
อายุ 38 ปี
จิรพงศ์ น้ำใจดี
ประสบการณ์ 5 ปี
ประสบการณ์ 5 ปี
ผ่านการตรวจสอบประวัติบุคคล
ชัยวัฒน์ รุ่งวัฒน์
ประสบการณ์ 1-2 ปี
อายุ 45 ปี
ประสบการณ์ 1-2 ปี
อายุ 45 ปี
ศุภกฤต วิริยาลัย
ประสบการณ์ 5 ปี
อายุ 58 ปี
ประสบการณ์ 5 ปี
อายุ 58 ปี
คฑาวุธ จิระพรรณ
ประสบการณ์ 0-1 ปี
อายุ 26 ปี
ประสบการณ์ 0-1 ปี
อายุ 26 ปี
Apichat Authong
ธันวา ศิริโพธิโสรัตร์
อายุ 33 ปี
อายุ 33 ปี
ประชาพร ฮดคำ
ประสบการณ์ 5 ปี
ประสบการณ์ 5 ปี
สุริยา ดงถักดี
ประสบการณ์ 5 ปี
อายุ 45 ปี
ประสบการณ์ 5 ปี
อายุ 45 ปี
อมรวิภู น้อยแสน
ประสบการณ์ 5 ปี
ประสบการณ์ 5 ปี
ผ่านการตรวจสอบประวัติบุคคล
กฤษณา ทำนองดี
ประสบการณ์ 5 ปี
อายุ 47 ปี
ประสบการณ์ 5 ปี
อายุ 47 ปี
ผ่านการตรวจสอบประวัติบุคคล
รัฐศาสตร์ เจริญหุ่น
ประสบการณ์ 1-2 ปี
อายุ 30 ปี
ประสบการณ์ 1-2 ปี
อายุ 30 ปี
นายกฤษณะ เพชรออย
ประสบการณ์ 1-2 ปี
ประสบการณ์ 1-2 ปี
กมล ศิริเกษ
ประสบการณ์ 3-4 ปี
อายุ 32 ปี
ประสบการณ์ 3-4 ปี
อายุ 32 ปี
ข้อมูลสถิติน่าสนใจเกี่ยวกับ
จำนวนประชากร
จำนวนประชากรเด็ก (แรกเกิด-14 ปี)
จำนวนประชากรสูงอายุ (60 ปี ขึ้นไป)
จำนวนสัตว์เลี้ยง สุนัขรีวิวล่าสุด
ประทับใจมาก ๆเลยครับ บริการดีและคุ้มค่าเกินกว่าราคามาก ๆ ขอบคุณเว็บไซต์ใส่ใจที่ทำให้เจอพี่คนขับรถ
กฤษติณ ฉลอม
3 ปีที่แล้ว
จ้างคนขับรถส่วนตัวค่ะ ครั้งแรกที่ใช้บริการคนขับรถจากแพลตฟอร์มของใส่ใจ คนขับรถที่ได้มาจากเว็บไซต์ใส่ใจสุภาพมาก ๆ พูดจาดี ดูเป็นมิตรมาก ๆ ที่สำคัญคือขับรถไปส่งที่หมายอย่างปลอดภัยและตรงเวลาเสมอ ตอนนี้ยังจ้างคนขับรถมาแล้ว 1 เดือนและคิดว่าคงจะจ้างต่อไปเรื่อย ๆ เพราะประทับใจในการให้บริการมากค่ะ
พลอยไพลิน นิยมเดช
4 ปีที่แล้ว
เราใช้บริการคนขับรถบนหน้าเว็บไซต์ใส่ใจ คนขับรถมารับเราตรงเวลามาก ๆ ขับรถสุภาพ ใจเย็น ไม่รู้สึกถึงความกังวลเลยค่ะ คนขับรถชำนาญทางในกรุงเทพมาก ๆ เราเสร็จธุระแล้วมีงานต่ออีกที่หนึ่ง พี่คนขับพาเราไปยังจุดหมายปลายทางอย่างปลอดภัย โดยรวมชื่นชมการให้บริการของพี่คนขับมาก ๆค่ะ
ลินดา ทองศรี
4 ปีที่แล้ว
ต้องขอบคุณทางเว็บไซต์ของใส่ใจที่มีข้อมูลและรายละเอียดต่างๆครบมาก รับส่งได้ตรงเวลาเป๊ะๆ ขอบคุณใส่ใจที่มีบริการและมีพนักงานดีๆน่ารักแบบนี้มากนะคะ
สุทธิดา อุดมพานิชย์
4 ปีที่แล้ว
ดิฉันต้องออกทำงานต่างจังหวัดอยู่บ่อยครั้ง จึงตัดสินใจจ้างคนขับรถในหน้าเว็บไซต์ใส่ใจ ราคาคุ้มมาก ๆ เพราะปกติจ้างคนขับรถเป็นครั้งเป็นคราว ค่าจ้างแต่ละครั้งก็ไม่ใช่น้อย เลยตัดสินใจจองคนขับรถรายเดือนผ่านทางใส่ใจ ดิฉันลดค่าใช้จ่ายต่อครั้งได้เยอะเลย ตอนนี้จ้างอยู่ตลอดค่ะ สะดวกมาก ๆ
นาตาชา กลิ่นมาลัย
4 ปีที่แล้ว
คำถามที่พบบ่อยสำหรับการค้นหา คนขับรถ
คนขับรถควรมีทักษะอะไรบ้าง
1. ขับขี่ปลอดภัย เป็นทักษะแรกที่ต้องมี ผ่านการฝึกอบรมให้เป็นพนักงานขับรถที่ดี ไม่ใช่แค่ต้องไปรับไปส่งเจ้านาย หรือรับส่งพนักงานในองค์กรในแต่ละวันเท่านั้น แต่มีหน้าที่รับผิดชอบชีวิตและทรัพย์สินของผู้โดยสารบนรถให้ไปถึงจุดหมายอย่างปลอดภัย
2. มารยาทดี พนักงานขับรถเกือบจะเป็นคนแรกๆ ที่เจ้านายหรือพนักงานคนอื่นๆ ในองค์กรได้เจอในแต่ละวัน พนักงานขับรถที่ดีควรมีจิตใจรักในงานบริการ บางครั้งต้องไปรับบุคคลสำคัญ ลูกค้าคนสำคัญ สิ่งที่คนขับรถแสดงออกจะส่งผลไปถึงองค์กรได้ด้วย
3. เตรียมยานพาหนะให้พร้อมใช้งาน รู้เทคนิคการตรวจสอบและเช็คความปลอดภัย รวมถึงความสะอาด และตัวพนักงานขับรถที่ดีสามารถเตรียมความพร้อมก่อนขับขี่รถ ตัวพนักงานเองก็ต้องมีสุขภาพแข็งแรง มีสติสัมปชัญญะและสมาธิครบถ้วนพร้อมให้บริการ
4. ทัศนคติดี ทัศนคติที่ดีของพนักงานขับรถในขณะปฏิบัติหน้าที่คือ ขับรถตามกฎจราจร มีมารยาทที่ดีต่อผู้ร่วมทาง หากพบผู้ร่วมทางที่มีพฤติกรรมที่ทำให้ไม่พอใจ ก็สามารถควบคุมได้ เพื่อความปลอดภัยบนท้องถนนของทุกฝ่าย และยังมีทัศนคติในการขับขี่ที่ได้มาตรฐานสากล
5. Defensive Driving หรือ ปลอดภัยไว้ก่อน การฝึกใช้กลยุทธ์การขับขี่ที่ลดความเสี่ยงและช่วยหลีกเลี่ยงอุบัติเหตุ เช่นเดียวกับการคาดการณ์อันตรายบนท้องถนน (มักใช้ในเชิงเหตุผล) ด้วยการขับขี่เชิงป้องกัน เพราะการขับขี่เชิงป้องกันหรือ ไม่เพียงแต่ให้พนักงานขับขี่ปลอดภัย แต่เป็นทักษะที่ให้ความปลอดภัยขั้นกว่ากับผู้ใช้บริการ พนักงานขับรถที่ดีจะไม่เพียงแค่รู้กฎจราจรขั้นพื้นฐาน แต่ยังมีการฝึกสมาธิระหว่างขับ มีความเข้าใจในการขับขี่ สาเหตุและปัจจัยการเกิดอุบัติเหตุ สามารถประเมินสถานการณ์การขับขี่ได้อย่างละเอียด เรียกได้ว่าเป็นความปลอดภัยขั้นสูงที่พนักงานขับรถที่ผ่านการอบรมอย่างเข้มข้นเพื่องานคุณภาพ
2. มารยาทดี พนักงานขับรถเกือบจะเป็นคนแรกๆ ที่เจ้านายหรือพนักงานคนอื่นๆ ในองค์กรได้เจอในแต่ละวัน พนักงานขับรถที่ดีควรมีจิตใจรักในงานบริการ บางครั้งต้องไปรับบุคคลสำคัญ ลูกค้าคนสำคัญ สิ่งที่คนขับรถแสดงออกจะส่งผลไปถึงองค์กรได้ด้วย
3. เตรียมยานพาหนะให้พร้อมใช้งาน รู้เทคนิคการตรวจสอบและเช็คความปลอดภัย รวมถึงความสะอาด และตัวพนักงานขับรถที่ดีสามารถเตรียมความพร้อมก่อนขับขี่รถ ตัวพนักงานเองก็ต้องมีสุขภาพแข็งแรง มีสติสัมปชัญญะและสมาธิครบถ้วนพร้อมให้บริการ
4. ทัศนคติดี ทัศนคติที่ดีของพนักงานขับรถในขณะปฏิบัติหน้าที่คือ ขับรถตามกฎจราจร มีมารยาทที่ดีต่อผู้ร่วมทาง หากพบผู้ร่วมทางที่มีพฤติกรรมที่ทำให้ไม่พอใจ ก็สามารถควบคุมได้ เพื่อความปลอดภัยบนท้องถนนของทุกฝ่าย และยังมีทัศนคติในการขับขี่ที่ได้มาตรฐานสากล
5. Defensive Driving หรือ ปลอดภัยไว้ก่อน การฝึกใช้กลยุทธ์การขับขี่ที่ลดความเสี่ยงและช่วยหลีกเลี่ยงอุบัติเหตุ เช่นเดียวกับการคาดการณ์อันตรายบนท้องถนน (มักใช้ในเชิงเหตุผล) ด้วยการขับขี่เชิงป้องกัน เพราะการขับขี่เชิงป้องกันหรือ ไม่เพียงแต่ให้พนักงานขับขี่ปลอดภัย แต่เป็นทักษะที่ให้ความปลอดภัยขั้นกว่ากับผู้ใช้บริการ พนักงานขับรถที่ดีจะไม่เพียงแค่รู้กฎจราจรขั้นพื้นฐาน แต่ยังมีการฝึกสมาธิระหว่างขับ มีความเข้าใจในการขับขี่ สาเหตุและปัจจัยการเกิดอุบัติเหตุ สามารถประเมินสถานการณ์การขับขี่ได้อย่างละเอียด เรียกได้ว่าเป็นความปลอดภัยขั้นสูงที่พนักงานขับรถที่ผ่านการอบรมอย่างเข้มข้นเพื่องานคุณภาพ
เลือกบริการจ้างคนขับรถส่วนตัวแพงกว่าใช้รถสาธารณะจริงหรือไม่
การเดินทางด้วยรถยนต์ส่วนตัวเป็นสิ่งที่สะดวกและสบายกว่าการใช้รถโดยสารสาธารณะแน่นอน ยิ่งในสภาพการคมนาคมปัจจุบันที่ส่งผลกระทบต่อการดำรงชีวิตในแต่ละวันของคุณแล้ว การใช้รถโดยสารสาธารณะอาจทำให้คุณต้องเสียเวลาในการเดินทางมากกว่าการใช้รถส่วนตัวของคุณเองไปอีกเท่าตัว
เมื่อมองในเรื่องของค่าใช้จ่าย หากคุณเลือกใช้บริการคนขับรถระยะยาวแล้วคุณไม่จำเป็นต้องกังวลอีกต่อไป เพราะการจ่ายค่าจ้างแบบระยะยาว ไม่ว่าจะเป็นรายเดือน หรือรายปี คุณสามารถควบคุมค่าใช้จ่ายเองได้อย่างชัดเจน อีกทั้งการลงทุนในการจ้างคนขับรถส่วนตัวจะทำให้คุณได้รับการบริการที่สะดวกและสบายกลับมาด้วย ซึ่งถือว่าคุ้มค่าต่อการลงทุน เมื่อเปรียบเทียบกับการใช้บริการรถโดยสารสาธารณะในระยะสั้นซึ่งอาจมีค่าใช้จ่ายที่ถูกกว่า แต่คุณจะไม่สามารถประเมินค่าใช้จ่ายในระยะยาวได้เลย เนื่องจากการเดินทางในแต่ละวันของคุณนั้นไม่มีอะไรที่แน่นอน ลองนึกภาพในวันที่คุณเดินทางโดยใช้บริการรถสาธารณะอย่างแท็กซี่ สภาพการจราจรที่ติดขัดบนท้องถนนยิ่งทำให้คุณไม่สามารถกำหนดค่าบริการที่ชัดเจนได้เพราะระยะทางและเวลาที่ไม่แน่นอนนั่นเอง ในขณะเดียวกันไม่มีอะไรมารับประกันความปลอดภัยให้คุณได้
ซึ่งแตกต่างจากการใช้บริการคนขับรถส่วนตัวที่คุณจ้างมาเอง นอกจากจะสามารถยืนยันเรื่องความสะดวกสบายได้แล้ว ยังสามารถยืนยันเรื่องความปลอดภัยให้คุณได้ด้วย เห็นได้ชัดว่าการเลือกใช้บริการคนขับรถส่วนตัวนั้นมีข้อดีกว่ามาก ทั้งในเรื่องของความสะดวกสบายในการเดินทางและการบริการ ที่สำคัญเมื่อลองคำนวณจากการใช้บริการในระยะยาว เรื่องค่าใช้จ่ายถือว่าไม่แพงเลยเมื่อเทียบกับสิ่งที่ได้สำหรับการเลือกใช้บริการนี้
เมื่อมองในเรื่องของค่าใช้จ่าย หากคุณเลือกใช้บริการคนขับรถระยะยาวแล้วคุณไม่จำเป็นต้องกังวลอีกต่อไป เพราะการจ่ายค่าจ้างแบบระยะยาว ไม่ว่าจะเป็นรายเดือน หรือรายปี คุณสามารถควบคุมค่าใช้จ่ายเองได้อย่างชัดเจน อีกทั้งการลงทุนในการจ้างคนขับรถส่วนตัวจะทำให้คุณได้รับการบริการที่สะดวกและสบายกลับมาด้วย ซึ่งถือว่าคุ้มค่าต่อการลงทุน เมื่อเปรียบเทียบกับการใช้บริการรถโดยสารสาธารณะในระยะสั้นซึ่งอาจมีค่าใช้จ่ายที่ถูกกว่า แต่คุณจะไม่สามารถประเมินค่าใช้จ่ายในระยะยาวได้เลย เนื่องจากการเดินทางในแต่ละวันของคุณนั้นไม่มีอะไรที่แน่นอน ลองนึกภาพในวันที่คุณเดินทางโดยใช้บริการรถสาธารณะอย่างแท็กซี่ สภาพการจราจรที่ติดขัดบนท้องถนนยิ่งทำให้คุณไม่สามารถกำหนดค่าบริการที่ชัดเจนได้เพราะระยะทางและเวลาที่ไม่แน่นอนนั่นเอง ในขณะเดียวกันไม่มีอะไรมารับประกันความปลอดภัยให้คุณได้
ซึ่งแตกต่างจากการใช้บริการคนขับรถส่วนตัวที่คุณจ้างมาเอง นอกจากจะสามารถยืนยันเรื่องความสะดวกสบายได้แล้ว ยังสามารถยืนยันเรื่องความปลอดภัยให้คุณได้ด้วย เห็นได้ชัดว่าการเลือกใช้บริการคนขับรถส่วนตัวนั้นมีข้อดีกว่ามาก ทั้งในเรื่องของความสะดวกสบายในการเดินทางและการบริการ ที่สำคัญเมื่อลองคำนวณจากการใช้บริการในระยะยาว เรื่องค่าใช้จ่ายถือว่าไม่แพงเลยเมื่อเทียบกับสิ่งที่ได้สำหรับการเลือกใช้บริการนี้
ข้อตกลงที่ผู้ว่าจ้างควรตกลงกับคนขับรถมีอะไรบ้าง
เมื่อคุณตัดสินใจว่าจ้างหรือใช้บริการคนขับรถส่วนตัว ข้อตกลงสำคัญต่าง ๆ ที่คุณควรทำความเข้าใจร่วมกับคนขับรถก่อนเริ่มงานนั้นมีอะไรบ้าง มาดูกันค่ะ
1. ทำสัญญาจ้างเป็นลายลักษณ์อักษร โดยในสัญญาควรระบุว่าเป็นลักษณะการว่าจ้างแบบระยะยาวหรือระยะสั้น มีระยะเวลาตั้งแต่วันไหนถึงวันไหน ที่สำคัญควรระบุอัตราค่าจ้างไว้อย่างชัดเจน
2. ผู้ว่าจ้างควรตรวจสอบเอกสารต่าง ๆ เช่นเอกสารยืนยันผ่านการฝึกอบรม และใบอนุญาตขับขี่ยานพาหนะของคนขับรถที่ถูกจ้างมา เพื่อเป็นการยืนยันว่าคนขับรถคนนั้นได้รับอนุญาตให้ขับขี่ยานพาหนะอย่างถูกกฎหมายและมีความเป็นมืออาชีพสูงเนื่องจากผ่านการฝึกอบรมมาแล้ว
3. ผู้ว่าจ้างควรตรวจสอบประวัติของคนขับรถอีกครั้งให้ละเอียดถี่ถ้วน เพื่อให้มั่นใจว่าคนขับรถที่จ้างมานั้นไม่เคยมีประวัติอาชญากรรมหรือเคยกระทำผิดร้ายแรงมาก่อน
4. แจกแจงเรื่องสวัสดิการต่าง ๆ ให้คนขับรถทราบ เช่น ประกันสังคม หรือสวัสดิการอื่น ๆ ที่ควรได้รับตามกฎหมายแรงงาน
5. ข้อตกลงเรื่องค่าใช้จ่ายเพิ่มเติมที่นอกเหนือจากค่าจ้างของคนขับรถ เช่น ค่าน้ำมัน ค่าทางด่วน ค่าตรวจเช็คสภาพรถ บางครั้งนายจ้างอาจกำหนดค่าใช้จ่ายในการตรวจเช็คสภาพเครื่องยนต์ให้คนขับรถรับรู้และประเมินค่าใช้จ่ายในส่วนนี้ได้ในยามที่ต้องนำรถยนต์ไปเช็คสภาพ
6. ข้อตกลงเกี่ยวกับเงื่อนไขอื่น ๆ ในการปฏิบัติงาน คนขับรถควรและไม่ควรทำอะไรบ้างในระหว่างการปฏิบัติงาน เช่น ไม่ควรดื่มสิ่งของมึนเมา ไม่ควรนำรถไปใช้ในการส่วนตัว ฯลฯ
ทั้งหมดนี้คือข้อตกลงหลัก ๆ ที่คุณและคนขับรถควรทำความเข้าใจร่วมกันก่อนเริ่มปฏิบัติงาน
1. ทำสัญญาจ้างเป็นลายลักษณ์อักษร โดยในสัญญาควรระบุว่าเป็นลักษณะการว่าจ้างแบบระยะยาวหรือระยะสั้น มีระยะเวลาตั้งแต่วันไหนถึงวันไหน ที่สำคัญควรระบุอัตราค่าจ้างไว้อย่างชัดเจน
2. ผู้ว่าจ้างควรตรวจสอบเอกสารต่าง ๆ เช่นเอกสารยืนยันผ่านการฝึกอบรม และใบอนุญาตขับขี่ยานพาหนะของคนขับรถที่ถูกจ้างมา เพื่อเป็นการยืนยันว่าคนขับรถคนนั้นได้รับอนุญาตให้ขับขี่ยานพาหนะอย่างถูกกฎหมายและมีความเป็นมืออาชีพสูงเนื่องจากผ่านการฝึกอบรมมาแล้ว
3. ผู้ว่าจ้างควรตรวจสอบประวัติของคนขับรถอีกครั้งให้ละเอียดถี่ถ้วน เพื่อให้มั่นใจว่าคนขับรถที่จ้างมานั้นไม่เคยมีประวัติอาชญากรรมหรือเคยกระทำผิดร้ายแรงมาก่อน
4. แจกแจงเรื่องสวัสดิการต่าง ๆ ให้คนขับรถทราบ เช่น ประกันสังคม หรือสวัสดิการอื่น ๆ ที่ควรได้รับตามกฎหมายแรงงาน
5. ข้อตกลงเรื่องค่าใช้จ่ายเพิ่มเติมที่นอกเหนือจากค่าจ้างของคนขับรถ เช่น ค่าน้ำมัน ค่าทางด่วน ค่าตรวจเช็คสภาพรถ บางครั้งนายจ้างอาจกำหนดค่าใช้จ่ายในการตรวจเช็คสภาพเครื่องยนต์ให้คนขับรถรับรู้และประเมินค่าใช้จ่ายในส่วนนี้ได้ในยามที่ต้องนำรถยนต์ไปเช็คสภาพ
6. ข้อตกลงเกี่ยวกับเงื่อนไขอื่น ๆ ในการปฏิบัติงาน คนขับรถควรและไม่ควรทำอะไรบ้างในระหว่างการปฏิบัติงาน เช่น ไม่ควรดื่มสิ่งของมึนเมา ไม่ควรนำรถไปใช้ในการส่วนตัว ฯลฯ
ทั้งหมดนี้คือข้อตกลงหลัก ๆ ที่คุณและคนขับรถควรทำความเข้าใจร่วมกันก่อนเริ่มปฏิบัติงาน
SAIJAI "ใส่ใจ" เป็นเพียงแพลตฟอร์มที่ใช้สำหรับติดต่อสื่อสารระหว่างผู้ใช้บริการกับผู้ให้บริการดูแลเด็ก ดูแลผู้สูงอายุ ครูสอนพิเศษ/ติวเตอร์ แม่บ้าน/ทำความสะอาด คนขับรถ ดูแลสัตว์เลี้ยง เสริมสวย และช่างซ่อมบำรุงเท่านั้น "SAIJAI" ไม่ได้เป็นผู้ให้บริการหรือจ้างบุคคลใดให้บริการ ไม่มีสถานะเป็นนายจ้าง ผู้ว่าจ้าง ตัวแทน ผู้ร่วมทุน อย่างหนึ่งอย่างใดทั้งสิ้นของผู้ให้บริการ ผู้ให้บริการเป็นผู้รับจ้างอิสระ ซึ่งผู้รับบริการเป็นผู้ว่าจ้าง คุณภาพการให้บริการเป็นความรับผิดชอบทั้งสิ้นของผู้ให้บริการเอง การเรียกใช้บริการจากผู้ให้บริการ อาจมีความเสี่ยง ซึ่งผู้รับบริการรับทราบและยินดีใช้บริการ บนความเสี่ยงใด ๆ ในความรับผิดชอบของตัวท่านเอง