คุณต้องการใช้บริการนี้เมื่อไหร่?
ระบุวันที่
วิธีการทำงาน
ติดต่อเรา
ติดต่อเราโดยตรงผ่าน LINE OA เพื่อจองบริการที่คุณต้องการ
แจ้งรายละเอียดให้เราทราบ
เลือกบริการ วันที่ เวลา และสถานที่ที่คุณต้องการให้ตรงกับความต้องการของคุณ
ยืนยันการจองของคุณ
เราจะยืนยันการจองของคุณภายใน 24 ชั่วโมงผ่านทาง LINE OA
บริการในเมืองยอดนิยม
บางเขน บางกอกน้อย ป้อมปราบศัตรูพ่า พระนคร บางพลัด บางบอน พระโขนง ภาษีเจริญ คลองสามวา ตลิ่งชัน
เจนจิรา เจริญลาภ
ประสบการณ์ 0-1 ปี
ประสบการณ์ 0-1 ปี
พรภสร ขุนด่าน
ประสบการณ์ 1-2 ปี
ประสบการณ์ 1-2 ปี
ผ่านการตรวจสอบประวัติบุคคล
ข้อมูลสถิติน่าสนใจเกี่ยวกับ
จำนวนประชากร
จำนวนประชากรเด็ก (แรกเกิด-14 ปี)
จำนวนประชากรสูงอายุ (60 ปี ขึ้นไป)
จำนวนสัตว์เลี้ยง สุนัขรีวิวล่าสุด
พี่เลี้ยงทำงานดี ทั้งช่วยดูแลพ่อแม่และทำงานบ้านด้วย สะอาด บ้านเรียบร้อย ทำอาหารถูกปากท่านทั้งสองด้วยครับ
นริสรา เมธาวริศกุล
3 ปีที่แล้ว
โพสต์งานทิ้งไว้บนเว็บใส่ใจ อยากได้แม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยง แม่บ้านติดต่อกลับมาเร็วมาก ได้สัมภาษณ์กับแม่บ้านโดยตรง ประทับใจสุด ๆ เลยค่ะ
มยุรา สหมงคลพัฒนา
3 ปีที่แล้ว
ทำงานอย่างดีเกินคาดจริง ๆ จ้า ตั้งแต่เลือกแม่บ้าน ตกลงเงื่อนไขเพิ่มเติม เลือกเรทราคา ทั้งหมดนี้ใส่ใจจัดการให้ทุกอย่าง สะดวกและสบายมาก ๆ จ้า
ปวีณา หทัยฤดี
4 ปีที่แล้ว
เห็นบริการแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงบนเว็บไซต์ใส่ใจ ลองเข้าไปอ่านดู จนได้เจอคนที่ตรงใจ ราคาสมเหตุสมผล ทั้งทำงานบ้านทั้งดูแลเด็ก ๆ เบาแรงไปได้เยอะเลย ชีวิตดีขึ้นเยอะเลยครับ
กรินทร์ ชาส์ล
4 ปีที่แล้ว
หาคนดูแลคุณพ่อและทำอาหารได้ด้วย ดูจากหลาย ๆ ที่ จนเจอเว็บใส่ใจ ได้เลือกดูข้อมูลหลาย ๆ คน จนคนนี้รีวิวดี ๆ เยอะมาก ทำงานดีไม่ผิดหวังจริง ๆ
ตนันท์ เจริญกิจวรรักษ์
4 ปีที่แล้ว
คำถามที่พบบ่อยสำหรับการค้นหา แม่บ้านและบริการเสริม
หน้าที่ความรับผิดชอบของแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงมีอะไรบ้าง ต่างจากงานแม่บ้านปกติอย่างไร
แม่บ้านปกติกับแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงนั้นแตกต่างกันอย่างไร? ใส่ใจจะมาอธิบายให้ทุกคนได้ทำความเข้าใจกัน ก่อนอื่นต้องทำความเข้าใจระหว่างแม่บ้านทั่วไปกับแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงก่อน แม่บ้านทั่วไปคือแม่บ้านที่มีทักษะในด้านการทำความสะอาดบ้านทั่วไป ส่วนแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงคือแม่บ้านที่ต้องมีทั้งทักษะในด้านการทำความสะอาดบ้านทั่วไป และทักษะในการเลี้ยงเด็กด้วยเช่นกัน กล่าวคือแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงนั้นต้องสามารถทำงานบ้านต่าง ๆ ที่ได้รับมอบหมายไปพร้อม ๆ กับการดูแลเด็กด้วยนั่นเอง
หน้าที่หลัก ๆ ของแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงมีดังต่อไปนี้
1. ดูแลทำความสะอาดบ้านและสามารถทำงานบ้านทุกส่วนได้ ไม่ว่าจะเป็นงานบ้านแบบปกติทั่วไปอย่างกวาดบ้าน ถูบ้าน ซักผ้า ล้างห้องน้ำ ฯลฯ และรวมถึงการดูแลทำความสะอาดข้าวของเครื่องใช้ของเด็กด้วย เช่น ล้างขวดน้ำ เก็บของเล่น เป็นต้น
2. หน้าที่ในการดูแลเด็ก แต่ปกติแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงนั้นต้องใช้เวลาส่วนใหญ่ในการทำงานบ้าน และต้องแบ่งเวลาบางส่วนเพื่อมาดูแลเด็กด้วย ดังนั้นการจ้างแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงจึงเหมาะสมกับการให้มาดูแลเด็กโตที่มีอายุ 2 ขวบขึ้นไป
3. แม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงสามารถอยู่และทำกิจกรรมร่วมกับเด็กได้เป็นบางเวลา โดยส่วนใหญ่อาจเป็นเวลาที่ผู้ปกครองมีธุระส่วนตัวต้องทำ จึงสามารถวานให้พี่เลี้ยงหรือแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงมาอยู่เล่นกับเด็กในช่วงระยะเวลาสั้น ๆ ได้นั่นเอง
4. แม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงสามารถช่วยดูแลในเรื่องของการทำอาหารว่างง่าย ๆ ให้กับเด็กได้ เพราะส่วนใหญ่จะใช้เวลาในการทำงานบ้าน จึงอาจเป็นเรื่องยากหากต้องคอยดูแลเด็กเล็กที่ต้องได้รับการดูแลอย่างใกล้ชิดตลอดเวลา ดังนั้นแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงจึงควรเป็นแค่ผู้ช่วยให้กับผู้ปกครองในการเลี้ยงเด็กเล็กเท่านั้น การจ้างแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงจึงอาจเหมาะกับการดูแลเด็กโตและสามารถช่วยเหลือตัวเองได้มากกว่านั่นเอง
หน้าที่หลัก ๆ ของแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงมีดังต่อไปนี้
1. ดูแลทำความสะอาดบ้านและสามารถทำงานบ้านทุกส่วนได้ ไม่ว่าจะเป็นงานบ้านแบบปกติทั่วไปอย่างกวาดบ้าน ถูบ้าน ซักผ้า ล้างห้องน้ำ ฯลฯ และรวมถึงการดูแลทำความสะอาดข้าวของเครื่องใช้ของเด็กด้วย เช่น ล้างขวดน้ำ เก็บของเล่น เป็นต้น
2. หน้าที่ในการดูแลเด็ก แต่ปกติแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงนั้นต้องใช้เวลาส่วนใหญ่ในการทำงานบ้าน และต้องแบ่งเวลาบางส่วนเพื่อมาดูแลเด็กด้วย ดังนั้นการจ้างแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงจึงเหมาะสมกับการให้มาดูแลเด็กโตที่มีอายุ 2 ขวบขึ้นไป
3. แม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงสามารถอยู่และทำกิจกรรมร่วมกับเด็กได้เป็นบางเวลา โดยส่วนใหญ่อาจเป็นเวลาที่ผู้ปกครองมีธุระส่วนตัวต้องทำ จึงสามารถวานให้พี่เลี้ยงหรือแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงมาอยู่เล่นกับเด็กในช่วงระยะเวลาสั้น ๆ ได้นั่นเอง
4. แม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงสามารถช่วยดูแลในเรื่องของการทำอาหารว่างง่าย ๆ ให้กับเด็กได้ เพราะส่วนใหญ่จะใช้เวลาในการทำงานบ้าน จึงอาจเป็นเรื่องยากหากต้องคอยดูแลเด็กเล็กที่ต้องได้รับการดูแลอย่างใกล้ชิดตลอดเวลา ดังนั้นแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงจึงควรเป็นแค่ผู้ช่วยให้กับผู้ปกครองในการเลี้ยงเด็กเล็กเท่านั้น การจ้างแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงจึงอาจเหมาะกับการดูแลเด็กโตและสามารถช่วยเหลือตัวเองได้มากกว่านั่นเอง
เรทค่าจ้างแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงแพงกว่าเรทค่าจ้างแม่บ้านธรรมดาหรือไม่
โดยปกติแล้วหน้าที่ของแม่บ้านทั่วไปคือการดูแลทำความสะอาดและทำงานบ้านต่าง ๆ ภายในบ้าน ส่วนหน้าที่ของแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงนั้นเรียกได้ว่าหลากหลายกว่ามาก เพราะนอกจากแม่บ้านต้องคอยดูแลทำความสะอาดบ้านแล้ว ยังต้องช่วยคุณพ่อคุณแม่ในการดูแลลูกน้อยอีกด้วย เรียกได้ว่าแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงต้องรับผิดชอบหน้าที่ได้ทั้งสองอย่างในคราวเดียวกันนั่นเอง
แม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงจึงจำเป็นต้องมีทักษะในการทำทั้งสองอย่างควบคู่กันได้เป็นอย่างดี แต่อย่างไรก็ตาม หากแม่บ้านต้องทำทั้งงานบ้านและเลี้ยงเด็กไปด้วยพร้อม ๆ กันก็อาจทำให้คุณภาพของงานออกมาไม่ค่อยดีเท่าที่ควรได้ ดังนั้น คุณพ่อคุณแม่ควรพิจารณาถึงขอบเขตในการทำงานที่เหมาะสมสำหรับแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงก่อนทำการตัดสินใจจ้าง และควรเน้นให้แม่บ้านรับผิดชอบในด้านใดด้านหนึ่งมากกว่าการที่จะต้องทำทั้งสองอย่างให้เท่า ๆ กันนั่นเอง ยกตัวอย่างเช่นหากต้องการให้แม่บ้านทำงานบ้าน ก็ควรให้เน้นไปในเรื่องของการทำงานบ้านต่าง ๆ ก่อน ในส่วนของการเลี้ยงเด็กนั้นอาจให้แม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงคอยเป็นคนช่วยคุณพ่อคุณแม่ดูแลในยามที่จำเป็นอีกทีนั่นเอง ด้วยความสามารถและทักษะของแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงที่จำเป็นต้องมีมากกว่าแม่บ้านทั่วไปนั้น ไม่ว่าจะเป็นด้านการทำความสะอาด หรือทักษะในการเลี้ยงดูเด็ก ซึ่งถือว่าต้องใช้ความละเอียดอ่อนเป็นอย่างมาก จึงทำให้อัตราค่าจ้างของแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงนั้นสูงกว่าอัตราค่าจ้างแม่บ้านทั่วไป โดยค่าจ้างของแม่บ้านทั่วไปนั้นจะเริ่มต้นที่ 12,000-15,000 ต่อเดือน แต่ในส่วนของแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงจะมีอัตราค่าจ้างเริ่มต้นที่ 15,000-20,000 ต่อเดือนด้วยกัน
แม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงจึงจำเป็นต้องมีทักษะในการทำทั้งสองอย่างควบคู่กันได้เป็นอย่างดี แต่อย่างไรก็ตาม หากแม่บ้านต้องทำทั้งงานบ้านและเลี้ยงเด็กไปด้วยพร้อม ๆ กันก็อาจทำให้คุณภาพของงานออกมาไม่ค่อยดีเท่าที่ควรได้ ดังนั้น คุณพ่อคุณแม่ควรพิจารณาถึงขอบเขตในการทำงานที่เหมาะสมสำหรับแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงก่อนทำการตัดสินใจจ้าง และควรเน้นให้แม่บ้านรับผิดชอบในด้านใดด้านหนึ่งมากกว่าการที่จะต้องทำทั้งสองอย่างให้เท่า ๆ กันนั่นเอง ยกตัวอย่างเช่นหากต้องการให้แม่บ้านทำงานบ้าน ก็ควรให้เน้นไปในเรื่องของการทำงานบ้านต่าง ๆ ก่อน ในส่วนของการเลี้ยงเด็กนั้นอาจให้แม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงคอยเป็นคนช่วยคุณพ่อคุณแม่ดูแลในยามที่จำเป็นอีกทีนั่นเอง ด้วยความสามารถและทักษะของแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงที่จำเป็นต้องมีมากกว่าแม่บ้านทั่วไปนั้น ไม่ว่าจะเป็นด้านการทำความสะอาด หรือทักษะในการเลี้ยงดูเด็ก ซึ่งถือว่าต้องใช้ความละเอียดอ่อนเป็นอย่างมาก จึงทำให้อัตราค่าจ้างของแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงนั้นสูงกว่าอัตราค่าจ้างแม่บ้านทั่วไป โดยค่าจ้างของแม่บ้านทั่วไปนั้นจะเริ่มต้นที่ 12,000-15,000 ต่อเดือน แต่ในส่วนของแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงจะมีอัตราค่าจ้างเริ่มต้นที่ 15,000-20,000 ต่อเดือนด้วยกัน
เรทค่าจ้างแม่บ้านกึ่งผู้ดูแลผู้สูงอายุแพงกว่าเรทค่าจ้างแม่บ้านธรรมดาหรือไม่
งานแม่บ้าน ปกติก็มีหน้าที่รับผิดชอบค่อนข้างมากอยู่แล้ว ไม่ว่าจะเป็นการดูแลทำความสะอาดและยังต้องมีทักษะในการใช้อุปกรณ์ทำความสะอาด เลือกใช้น้ำยาทำความสะอาดให้เหมาะสมกับพื้นที่ต่าง ๆ ซึ่งเป็นงานที่ต้องมีประสบการณ์และผ่านการอบรมมาเป็นอย่างดี แต่ถ้าเป็นแม่บ้านและต้องดูแลผู้สูงอายุด้วย ทักษะต่าง ๆ ย่อมต้องเพิ่มมากขึ้น เพราะงานดูแลผู้สูงอายุไม่ใช่เรื่องง่าย และมีความละเอียดอ่อนเป็นอย่างมาก โดยปกติต้องผ่านการอบรมมาเป็นอย่างดีเพราะต้องดูแลทุก ๆ อย่างเริ่มตั้งแต่
1. อาหารการกิน เพื่อสุขภาพที่แข็งแรงและลดโอกาสการเกิดโรคของผู้สูงอายุ ดื่มน้ำให้เพียงพอ ดูแลเรื่องการใช้ยาในผู้สูงอายุซึ่งเป็นเรื่องที่สำคัญมาก
2. การออกกำลังกาย เพื่อรักษาสุขภาพของผู้สูงอายุให้แข็งแรง โดยผู้ดูแลผู้สูงอายุต้องมีความรู้ว่าควรเลือกการออกกำลังกายแบบใดที่เหมาะสมกับผู้สูงอายุ
3. ด้านสุขอนามัย ผู้ดูแลจะช่วยดูแลให้ผู้สูงอายุอยู่ในสิ่งแวดล้อมที่เหมาะสม มีอากาศถ่ายเทสะดวก มีความปลอดภัย พื้นต้องไม่ลื่น มีราวจับเพื่อช่วยในการทรงตัว โดยเฉพาะสถานที่ที่สามารถเกิดอุบัติเหตุได้บ่อย เช่น ห้องน้ำ บริเวณบันไดขึ้น-ลง เป็นต้น
4. การดูแลผู้สูงอายุแบบที่ดูแลตัวเองได้ หรือผู้สูงอายุแบบป่วยติดเตียง ก็จะมีความซับซ้อนมากขึ้นไปอีก ผู้ดูแลจำเป็นต้องระมัดระวังเรื่องแผลกดทับและต้องหมั่นช่วยพลิกตัว เปลี่ยนท่านอนทุก ๆ 2 ชั่วโมง, การขับถ่าย ควรหมั่นดูแลเรื่องความสะอาดและความเปียกชื้น
จากที่กล่าวมาข้างต้นจะเห็นได้ว่างานของแม่บ้านธรรมดากับแม่บ้านกึ่งคนดูแลผู้สูงอายุ มีความแตกต่างกันค่อนข้างมาก ดังนั้นไม่แปลกเลยหากแม่บ้านกึ่งคนดูแลผู้สูงอายุจะมีค่าจ้างที่สูงกว่า เพราะมีหน้าที่รับผิดชอบมากกว่านั่นเอง
1. อาหารการกิน เพื่อสุขภาพที่แข็งแรงและลดโอกาสการเกิดโรคของผู้สูงอายุ ดื่มน้ำให้เพียงพอ ดูแลเรื่องการใช้ยาในผู้สูงอายุซึ่งเป็นเรื่องที่สำคัญมาก
2. การออกกำลังกาย เพื่อรักษาสุขภาพของผู้สูงอายุให้แข็งแรง โดยผู้ดูแลผู้สูงอายุต้องมีความรู้ว่าควรเลือกการออกกำลังกายแบบใดที่เหมาะสมกับผู้สูงอายุ
3. ด้านสุขอนามัย ผู้ดูแลจะช่วยดูแลให้ผู้สูงอายุอยู่ในสิ่งแวดล้อมที่เหมาะสม มีอากาศถ่ายเทสะดวก มีความปลอดภัย พื้นต้องไม่ลื่น มีราวจับเพื่อช่วยในการทรงตัว โดยเฉพาะสถานที่ที่สามารถเกิดอุบัติเหตุได้บ่อย เช่น ห้องน้ำ บริเวณบันไดขึ้น-ลง เป็นต้น
4. การดูแลผู้สูงอายุแบบที่ดูแลตัวเองได้ หรือผู้สูงอายุแบบป่วยติดเตียง ก็จะมีความซับซ้อนมากขึ้นไปอีก ผู้ดูแลจำเป็นต้องระมัดระวังเรื่องแผลกดทับและต้องหมั่นช่วยพลิกตัว เปลี่ยนท่านอนทุก ๆ 2 ชั่วโมง, การขับถ่าย ควรหมั่นดูแลเรื่องความสะอาดและความเปียกชื้น
จากที่กล่าวมาข้างต้นจะเห็นได้ว่างานของแม่บ้านธรรมดากับแม่บ้านกึ่งคนดูแลผู้สูงอายุ มีความแตกต่างกันค่อนข้างมาก ดังนั้นไม่แปลกเลยหากแม่บ้านกึ่งคนดูแลผู้สูงอายุจะมีค่าจ้างที่สูงกว่า เพราะมีหน้าที่รับผิดชอบมากกว่านั่นเอง
SAIJAI "ใส่ใจ" เป็นเพียงแพลตฟอร์มที่ใช้สำหรับติดต่อสื่อสารระหว่างผู้ใช้บริการกับผู้ให้บริการดูแลเด็ก ดูแลผู้สูงอายุ ครูสอนพิเศษ/ติวเตอร์ แม่บ้าน/ทำความสะอาด คนขับรถ ดูแลสัตว์เลี้ยง เสริมสวย และช่างซ่อมบำรุงเท่านั้น "SAIJAI" ไม่ได้เป็นผู้ให้บริการหรือจ้างบุคคลใดให้บริการ ไม่มีสถานะเป็นนายจ้าง ผู้ว่าจ้าง ตัวแทน ผู้ร่วมทุน อย่างหนึ่งอย่างใดทั้งสิ้นของผู้ให้บริการ ผู้ให้บริการเป็นผู้รับจ้างอิสระ ซึ่งผู้รับบริการเป็นผู้ว่าจ้าง คุณภาพการให้บริการเป็นความรับผิดชอบทั้งสิ้นของผู้ให้บริการเอง การเรียกใช้บริการจากผู้ให้บริการ อาจมีความเสี่ยง ซึ่งผู้รับบริการรับทราบและยินดีใช้บริการ บนความเสี่ยงใด ๆ ในความรับผิดชอบของตัวท่านเอง