แม่บ้านและบริการเสริม ใน สามพราน, นครปฐม

คุณต้องการใช้บริการนี้เมื่อไหร่?

ระบุวันที่

วิธีการทำงาน

ติดต่อเรา

ติดต่อเราโดยตรงผ่าน LINE OA เพื่อจองบริการที่คุณต้องการ

แจ้งรายละเอียดให้เราทราบ

เลือกบริการ วันที่ เวลา และสถานที่ที่คุณต้องการให้ตรงกับความต้องการของคุณ

ยืนยันการจองของคุณ

เราจะยืนยันการจองของคุณภายใน 24 ชั่วโมงผ่านทาง LINE OA

แม่บ้านชั่วคราว รับทำความสะอาดบ้าน แม่บ้านออฟฟิศ แม่บ้านและบริการเสริม

ยังไม่มีข้อมูลผู้ให้บริการ

ข้อมูลสถิติน่าสนใจเกี่ยวกับ

จำนวนประชากร

จำนวนประชากรเด็ก (แรกเกิด-14 ปี)

จำนวนประชากรสูงอายุ (60 ปี ขึ้นไป)

จำนวนสัตว์เลี้ยง สุนัข

รีวิวล่าสุด

พี่เลี้ยงทำงานดี ทั้งช่วยดูแลพ่อแม่และทำงานบ้านด้วย สะอาด บ้านเรียบร้อย ทำอาหารถูกปากท่านทั้งสองด้วยครับ

นริสรา เมธาวริศกุล

3 ปีที่แล้ว

โพสต์งานทิ้งไว้บนเว็บใส่ใจ อยากได้แม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยง แม่บ้านติดต่อกลับมาเร็วมาก ได้สัมภาษณ์กับแม่บ้านโดยตรง ประทับใจสุด ๆ เลยค่ะ

มยุรา สหมงคลพัฒนา

3 ปีที่แล้ว

หาคนดูแลคุณพ่อและทำอาหารได้ด้วย ดูจากหลาย ๆ ที่ จนเจอเว็บใส่ใจ ได้เลือกดูข้อมูลหลาย ๆ คน จนคนนี้รีวิวดี ๆ เยอะมาก ทำงานดีไม่ผิดหวังจริง ๆ

ตนันท์ เจริญกิจวรรักษ์

4 ปีที่แล้ว

เราต้องการแค่คนมาดูแลอยุ่เป็นเพื่อนช่วยหยิบจับสิ่งของ และทำความสะอาดบ้านนิดหน่อย สุดท้ายได้สิ่งที่ต้องการเทียบกับความปลอดภัย และความสุขของแม่ราคานี้คุ้มค่ามาก เราก็เหมือนได้ญาติอีกคนมาช่วยดูแล

ภูษิตา วัฒนาเมธานนท์

4 ปีที่แล้ว

ทำงานดีมาก ๆ แม่สามีชอบมากค่ะ ท่านบอกไม่เหงาเลยตั้งแต่มีแม่บ้านมาอยู่ด้วย คุยเก่ง แถมทำงานเก่งอีกด้วย คุ้มค่าคุ้มราคาค่ะ

ธนัชญา จุฬามณี

1 วินาทีที่แล้ว

คำถามที่พบบ่อยสำหรับการค้นหา แม่บ้านและบริการเสริม

ข้อดีและข้อเสียเมื่อแม่บ้านและพี่เลี้ยงเด็กเป็นคนเดียวกัน

แม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยง หรือ พี่เลี้ยงกึ่งแม่บ้าน มีข้อดียังไงหรือมีข้อเสียตรงไหน ลองเปรียบเทียบกันดูนะคะ

ข้อดีของแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยง หลักๆ คือนายจ้างจะได้ผู้ช่วยทำงานบ้านต่าง ๆ มาช่วยผ่อนแรง ไม่ว่าจะเป็นงานบ้านทั่วไปเช่น ปัดกวาด เช็ดถู ซักผ้า รีดผ้า ดูแลความสะอาดเรียบร้อยทั่วไปภายในบ้าน รวมไปถึงการดูแลในส่วนของเด็ก เช่น ทำความสะอาดข้าวของเครื่องใช้ของเด็กไม่ว่าจะเป็น ขวดนม ของเล่น เสื้อผ้า ช่วยเปลี่ยนผ้าอ้อม หรือแม้แต่ช่วยทำอาหารเล็ก ๆ น้อย ๆ ให้กับเด็ก แต่ในส่วนของการเลี้ยงเด็กนั้น แม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงมักจะเป็นเพียงผู้ช่วยคุณแม่ในการเลี้ยงน้องเท่านั้น หรืออาจจะช่วยอยู่เป็นเพื่อนกับเด็กน้อยหากคุณแม่มีธุระ หากคิดว่าจ้างแค่แม่บ้านแล้วได้ทั้งคนทำความสะอาดและคนดูแลเด็กแล้วเหมือนจะคุ้มค่ามาก ๆ

ส่วนข้อเสียของแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยง ส่วนใหญ่ปัญหาของการจ้างแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยง มักจะมีความยุ่งยากในการจัดสรรเวลาและแบ่งเวลาในการทำงาน บางครั้งอาจจะอยู่เลี้ยงเด็กนานเกินไปจนทำให้มีเวลาที่จะทำงานบ้านให้เสร็จและสะอาดทันเวลา หรือหากมัวแต่ทำความสะอาดก็ไม่มีเวลามาช่วยดูแลเด็กอีก ดังนั้นนายจ้างจึงควรแบ่งงานให้แม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงให้ชัดเจน ว่าควรทำงานแต่ละอย่างในเวลาไหน อย่างไร เพราะหน้าที่ทั้งสองอย่างที่รับผิดชอบก็มีความจำเป็นเท่า ๆกัน ตัวอย่างเช่น อาจจะให้แม่บ้านได้มีเวลาในการทำงานบ้านในช่วงที่เด็กนอนหรือเด็กไปโรงเรียน เป็นต้น

หน้าที่ความรับผิดชอบของแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงมีอะไรบ้าง ต่างจากงานแม่บ้านปกติอย่างไร

แม่บ้านปกติกับแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงนั้นแตกต่างกันอย่างไร? ใส่ใจจะมาอธิบายให้ทุกคนได้ทำความเข้าใจกัน ก่อนอื่นต้องทำความเข้าใจระหว่างแม่บ้านทั่วไปกับแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงก่อน แม่บ้านทั่วไปคือแม่บ้านที่มีทักษะในด้านการทำความสะอาดบ้านทั่วไป ส่วนแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงคือแม่บ้านที่ต้องมีทั้งทักษะในด้านการทำความสะอาดบ้านทั่วไป และทักษะในการเลี้ยงเด็กด้วยเช่นกัน กล่าวคือแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงนั้นต้องสามารถทำงานบ้านต่าง ๆ ที่ได้รับมอบหมายไปพร้อม ๆ กับการดูแลเด็กด้วยนั่นเอง

หน้าที่หลัก ๆ ของแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงมีดังต่อไปนี้

1. ดูแลทำความสะอาดบ้านและสามารถทำงานบ้านทุกส่วนได้ ไม่ว่าจะเป็นงานบ้านแบบปกติทั่วไปอย่างกวาดบ้าน ถูบ้าน ซักผ้า ล้างห้องน้ำ ฯลฯ และรวมถึงการดูแลทำความสะอาดข้าวของเครื่องใช้ของเด็กด้วย เช่น ล้างขวดน้ำ เก็บของเล่น เป็นต้น
2. หน้าที่ในการดูแลเด็ก แต่ปกติแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงนั้นต้องใช้เวลาส่วนใหญ่ในการทำงานบ้าน และต้องแบ่งเวลาบางส่วนเพื่อมาดูแลเด็กด้วย ดังนั้นการจ้างแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงจึงเหมาะสมกับการให้มาดูแลเด็กโตที่มีอายุ 2 ขวบขึ้นไป
3. แม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงสามารถอยู่และทำกิจกรรมร่วมกับเด็กได้เป็นบางเวลา โดยส่วนใหญ่อาจเป็นเวลาที่ผู้ปกครองมีธุระส่วนตัวต้องทำ จึงสามารถวานให้พี่เลี้ยงหรือแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงมาอยู่เล่นกับเด็กในช่วงระยะเวลาสั้น ๆ ได้นั่นเอง
4. แม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงสามารถช่วยดูแลในเรื่องของการทำอาหารว่างง่าย ๆ ให้กับเด็กได้ เพราะส่วนใหญ่จะใช้เวลาในการทำงานบ้าน จึงอาจเป็นเรื่องยากหากต้องคอยดูแลเด็กเล็กที่ต้องได้รับการดูแลอย่างใกล้ชิดตลอดเวลา ดังนั้นแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงจึงควรเป็นแค่ผู้ช่วยให้กับผู้ปกครองในการเลี้ยงเด็กเล็กเท่านั้น การจ้างแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงจึงอาจเหมาะกับการดูแลเด็กโตและสามารถช่วยเหลือตัวเองได้มากกว่านั่นเอง

หากต้องการใช้บริการแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยง ค่าจ้างหรือเงินเดือนสูงกว่าแม่บ้านธรรมดาหรือไม่

เนื่องจากการจ้างแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงเด็ก แม่บ้านต้องรับภาระหน้าที่ 2 อย่างในคราวเดียวกัน ทั้งขอบเขตของงานที่เพิ่มมากขึ้น เช่น แม่บ้านโดยทั่วไปจะดูแลแค่ส่วนของการทำงานบ้านเพียงอย่างเดียว แต่แม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงเด็กต้องทำหน้าที่เป็นพี่เลี้ยงเด็กควบคู่ไปด้วย เช่น การป้อนนม การอาบน้ำให้ ดูแลเด็กเมื่อคุณพ่อคุณแม่ไม่อยู่ หรือทำตามที่แม่เด็กมอบหมายงานได้

จะเห็นได้ว่าภาระงานมากกว่าการทำงานเป็นพี่เลี้ยงเด็กเพียงอย่างเดียว อย่างไรก็ตามไม่ควรใช้งานแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงเด็กเกินประสิทธิภาพที่จะสามารถทำงานได้ มิเช่นนั้นแล้ว งานที่ออกมาทั้ง2อย่าง จะไม่มีคุณภาพเช่นกัน เท่ากับคุณเสียเงินเปล่า โดยไม่ได้อะไรกลับมา ซึ่งค่าจ้างหรือเงินเดือนของแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงเด็ก สูงกว่าแม่บ้านทั่วไป เพราะแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงนั้นนอกจากความรู้และความสามารถในการทำความสะอาดที่ดีแล้วนั้น ยังจำเป็นต้องมีความรู้และความสามารถในการเลี้ยงดูเด็กเพิ่มเติมเข้ามาอีกด้วย เพราะการดูแลเด็กนั้นเป็นเรื่องที่ละเอียดอ่อนจึงยิ่งต้องให้ความสำคัญแก่ด้านนี้มากขึ้นเป็นพิเศษ จึงเป็นเหตุผลที่ค่าจ้างในการใช้บริการหรือเงินเดือนของแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงนั้นสมควรที่จะสูงกว่าแม่บ้านทั่วไป โดยค่าจ้างแม่บ้านทั่วไปจะอยู่ที่ประมาณเดือนละ 12,000-15,000บาท และค่าจ้างแม่บ้านกึ่งพี่เลี้ยงเด็กจะอยู่ที่ประมาณ15,000-20,000บาทต่อเดือน ทั้งนี้ขึ้นอยู่กับขอบเขตงานที่ทำด้วย เช่น อายุของเด็ก ความรับผิดชอบต่อเด็กเป็นต้น หากคุณพ่อคุณแม่ทั้งหลายอยากจ้างคนคนเดียวแต่ทำงานได้หลากหลาย

อัตราค่าจ้างแม่บ้านกึ่งผู้ดูแลผู้สูงอายุแพงกว่าแม่บ้านปกติหรือไม่

การใช้บริการแม่บ้านกึ่งดูแลผู้สูงอายุนั้นนับว่ามีข้อดีอย่างมาก เพราะนอกจากแม่บ้านจะสามารถทำงานบ้านต่าง ๆ ตามที่เราต้องได้แล้วนั้น ยังสามารถช่วยดูแลผู้สูงอายุให้ในยามที่เราไม่ว่างได้เช่นกัน ไม่ว่าจะเป็นการดูแลในเรื่องของกิจวัตรประจำวันต่าง ๆ เช่น การป้อนข้าว ป้อนยา พาไปออกกำลังกาย เป็นต้น ในส่วนของงานดูแลผู้สูงอายุนั้นเป็นที่ทราบกันดีว่าต้องใช้ความละเอียดไม่ต่างกับการเลี้ยงเด็กหรือดูแลสัตว์เลี้ยงเลย ดังนั้น ผู้ดูแลจึงต้องมีความเชี่ยวชาญในการดูแลผู้สูงอายุเป็นอย่างมาก เพื่อความปลอดภัยของผู้สูงอายุนั่นเอง

เนื่องจากงานแม่บ้านกึ่งผู้ดูแลผู้สูงอายุเป็นงานที่ต้องสามารถรับผิดชอบในการดูแลได้ทั้งสองอย่าง จึงทำให้อัตราค่าจ้างของแม่บ้านกึ่งผู้ดูแลผู้สูงอายุนั้นแพงกว่าอัตราค่าจ้างของแม่บ้านปกติ เพราะแม่บ้านจำเป็นต้องมีทักษะต่าง ๆ ที่เพิ่มมากขึ้น โดยส่วนใหญ่มักเป็นทักษะเกี่ยวกับการดูแลผู้สูงอายุ ไม่ว่าจะเป็นทักษะในเรื่องของการทำอาหาร แม่บ้านกึ่งผู้ดูแลผู้สูงอายุจึงจำเป็นต้องใส่ใจและพิถีพิถันในการเลือกวัตถุดิบสำหรับการทำอาหารที่มีประโยชน์ต่อสุขภาพของผู้สูงอายุนั่นเอง ที่สำคัญควรให้ความใส่ใจในเรื่องของการดูแลสภาพจิตใจของผู้สูงอายุด้วยเช่นกัน เช่น ในระหว่างที่แม่บ้านทำความสะอาดบริเวณต่าง ๆ ภายในบ้าน ก็สามารถชวนผู้สูงอายุพูดคุยเรื่องต่าง ๆ เพื่อไม่ให้ผู้สูงอายุรู้สึกเหงานั่นเอง เรียกได้ว่างานแม่บ้านกึ่งผู้ดูแลผู้สูงอายุนั้นจำเป็นที่จะต้องใช้ทั้งความสามารถในการทำงานบ้าน และความสามารถในการดูแลผู้สูงอายุได้ในเวลาเดียวกัน จึงเป็นเหตุผลให้ค่าจ้างนั้นแพงกว่าแม่บ้านแบบปกตินั่นเอง

SAIJAI "ใส่ใจ" เป็นเพียงแพลตฟอร์มที่ใช้สำหรับติดต่อสื่อสารระหว่างผู้ใช้บริการกับผู้ให้บริการดูแลเด็ก ดูแลผู้สูงอายุ ครูสอนพิเศษ/ติวเตอร์ แม่บ้าน/ทำความสะอาด คนขับรถ ดูแลสัตว์เลี้ยง เสริมสวย และช่างซ่อมบำรุงเท่านั้น "SAIJAI" ไม่ได้เป็นผู้ให้บริการหรือจ้างบุคคลใดให้บริการ ไม่มีสถานะเป็นนายจ้าง ผู้ว่าจ้าง ตัวแทน ผู้ร่วมทุน อย่างหนึ่งอย่างใดทั้งสิ้นของผู้ให้บริการ ผู้ให้บริการเป็นผู้รับจ้างอิสระ ซึ่งผู้รับบริการเป็นผู้ว่าจ้าง คุณภาพการให้บริการเป็นความรับผิดชอบทั้งสิ้นของผู้ให้บริการเอง การเรียกใช้บริการจากผู้ให้บริการ อาจมีความเสี่ยง ซึ่งผู้รับบริการรับทราบและยินดีใช้บริการ บนความเสี่ยงใด ๆ ในความรับผิดชอบของตัวท่านเอง