วิธีการทำงาน
ติดต่อเรา
ติดต่อเราโดยตรงผ่าน LINE OA เพื่อจองบริการที่คุณต้องการ
แจ้งรายละเอียดให้เราทราบ
เลือกบริการ วันที่ เวลา และสถานที่ที่คุณต้องการให้ตรงกับความต้องการของคุณ
ยืนยันการจองของคุณ
เราจะยืนยันการจองของคุณภายใน 24 ชั่วโมงผ่านทาง LINE OA
บริการในเมืองยอดนิยม
บางเขน บางกอกน้อย ป้อมปราบศัตรูพ่า พระนคร บางพลัด บางบอน พระโขนง ภาษีเจริญ คลองสามวา ตลิ่งชัน
ทำงานที่ตัวเองชอบและรักงานบริการให้ลูกค้าได้เห็นผลงานก่อนตัดสินใจจ้างต่อเนื่องสิ่งสำคัญในงานบริการคือตรงต่อเวลา, ซื่อสัตย์, ทำให้ลูกค้าประทับใจจากผลงาน โดยให้ลูกค้าเห็นและตัดสินใจเลือกแม่บ้าน โดยที่เราทำจิงและที่สำคัญมารยาทในการทำงานสำคัญในการทำงานเมื่อพบลูกค้า เมื่อลูกค้าเลือกและให้โอกาสเราต้องทำให้ดีที่สุดไม่ให้เสียชื่อบริษัทที่ใส่ใจให้โอกาสเราทำงานถึงอายุมากแต่ยังแข็งแรงและสู้ค่ะ ปัจจุบันมีงานคอนโดในเมืองลูกค้าประจำเรียกป้าไนซ์ใช้บริการตลอดค่ะขอบคุณค่ะ
มีประสบการณ์เลี้ยงน้องอายุ 2 ขวบค่ะ เลี้ยงน้องได้ 2 ปีค่ะ เหตุผลที่ออก คุณแม่จะเลี้ยงน้องเองค่ะ เพราะน้องไปโรงเรียนแล้วค่ะ หน้าที่คือ : ทำของน้องทุกอย่างค่ะตั้งแต่เปลี่ยนแพมเพิส ป้อนนม
เคยทำงานบ้าน บ้านนายจ้างมา 1 ปี ค่ะ หน้าที่ : คือทำทุกอย่างของงานบ้านค่ะ ปัด กวาด เช็ดถู ซักผ้า ตากผ้า รีดผ้า รดน้ำต้นไม้ มีน้องหมา
ขอลาออกเพราะว่าต้องไปคลอดน้องที่บ้านค่ะ
ประสบการณ์เลี้ยงลูกตัวเอง แรกเกิด ถึง 1 ขวบ ค่ะ พอน้อง 1 ขวบ ส่งต่อให้คุณยายเลี้ยงต่อค่ะ มีเหตุผล เพราะว่าต้องขึ้นมาทำงานค่ะ
หนูขยันทำงานค่ะกระตือรือร้น ไม่ขี้เกียจ ไม่ติดโทรศัพท์ ไม่มึนไม่เฉื่อย มีเอเนจี้ในการทำงานค่ะ เป็นคนมีความสุขที่ได้ทำงานค่ะ แต่แพ้ขนสัตว์ค่ะ อาหารผู้ใหญ่พอทำได้ค่ะ อาหารของน้องก็พอทำได้ค่ะ รักเด็กค่ะชอบเลี้ยงเด็ก ช่วยเหลือเรื่องทั่วไปของเด็กได้, มีความรู้ด้านการส่งเสริมพัฒนาการของเด็ก, ทำอาหาร, มีความชำนาญใตการดูแลเด็กแรกเกิดและทารก, สอนการบ้าน, ขับรถ, ทำความสะอาดเล็ก ๆ น้อย ๆ เช่น ปัด กวาด เช็ด ถู, เล่านิทาน, ทำกิจกรรมกลางแจ้ง, ขอมอเตอร์ไซค์ได้แต่ไม่มีใบขับขี่ค่ะ ไม่เมารถค่ะ
ข้อมูลสถิติน่าสนใจเกี่ยวกับ
รีวิวล่าสุด
คำถามที่พบบ่อยสำหรับการค้นหา แม่บ้าน
1. แม่บ้านที่ดีต้องมีความขยันขันแข็ง มีความรับผิดชอบต่อหน้าที่ที่ได้รับมอบหมาย และเอาใจใส่ในเรื่องของการงานแม่บ้าน
2. แม่บ้านควรมีทักษะในด้านการบริหารเวลา สามารถวางแผนการทำงานได้อย่างมืออาชีพ เนื่องจากงานทำความสะอาดเป็นเรื่องที่ค่อนข้างละเอียดและจุกจิก
3. แม่บ้านเองต้องเป็นคนรักสะอาด แน่นอนว่าการใส่ใจในเรื่องสุขอนามัย และบุคลิกภาพของตัวแม่บ้านเองนั้นเป็นสิ่งสำคัญ เพื่อสร้างความน่าเชื่อถือให้กับนายจ้างที่คาดหวังว่าแม่บ้านที่จ้างมานั้นจะสามารถทำให้บ้านของตนสะอาดเช่นกัน
4. ความละเอียดอ่อนในการทำงาน แม่บ้านควรมีความรอบรู้ในการใช้อุปกรณ์และเคมีภัณฑ์ที่ใช้สำหรับการทำความสะอาดเป็นอย่างดี ว่าสิ่งใดเหมาะกับการทำความสะอาดแบบไหน เป็นต้น
5. มีความรอบคอบและหมั่นตรวจตรางานหลังจากทำเสร็จแล้ว เพื่อให้มั่นใจว่าไม่ขาดตกสิ่งใดไปและทุกอย่างอยู่ในสภาพที่เรียบร้อย
6. ความซื่อสัตย์เป็นอีกคุณสมบัติสำคัญของแม่บ้านที่ดี เพื่อเป็นการสร้างความไว้วางใจให้กับนายจ้างยามที่ต้องฝากให้แม่บ้านดูแลบ้าน รวมไปถึงสิ่งของมีค่าภายในบ้านของตน
หากคุณเจอแม่บ้านที่มีคุณสมบัติและทักษะตรงตามข้อมูลข้างต้นแล้วก็หายห่วงได้เลย เพราะสิ่งเหล่าทำให้มั่นใจได้ว่าแม่บ้านของคุณ จะช่วยเบาแรงและลดภาระงานบ้านของคุณได้เป็นอย่างดี
• ความน่าเชื่อถือของแม่บ้านอิสระ บางครั้งคุณอาจยังกังวลว่าหากคุณทำการจ้างแม่บ้านมาดูแลทำความสะอาดบ้านของคุณแล้ว จะมีสิ่งใดที่สามารถรับประกันได้ว่าแม่บ้านอิสระที่คุณจ้างมานั้นจะสามารถปฏิบัติงานได้ตามที่คุณต้องการ คุณอาจต้องเสียเวลาเพื่อเฝ้าดูการทำงานของแม่บ้านก่อนเพื่อให้มั่นใจว่าแม่บ้านที่คุณจ้างมานั้นมีความน่าเชื่อถือมากน้อยแค่ไหน
• การจัดตารางเวลาในการทำความสะอาด หากมีเหตุจำเป็นที่อาจทำให้แม่บ้านอิสระไม่สามารถมาทำงานตามวันและเวลาที่คุณกำหนดเอาไว้ เมื่อเกิดเหตุการณ์แบบนี้ คุณอาจไม่สบายใจเนื่องจากต้องหาคนมาทำความสะอาดแทนในช่วงเวลานั้น
• แม่บ้านอิสระที่จ้างมานั้นอาจไม่ได้ทำงานบริการทำความสะอาดที่บ้านคุณในระยะยาว หากการเลือกใช้บริการแม่บ้านของคุณไม่ได้เป็นแบบรายเดือนหรือแม่บ้านประจำ คุณอาจต้องเสียเวลาในการอธิบายและแจกแจงงานใหม่ทุกครั้งที่ทำการจ้างแม่บ้านคนใหม่มาทำความสะอาดบ้านคุณ
• การต่อรองค่าใช้จ่ายในการใช้บริการ บางครั้งคุณอาจไม่สามารถประเมินราคาในการว่าจ้างแม่บ้านอิสระในแต่ละครั้งได้ ว่าราคานั้นเหมาะสมกับผลงานการทำงานของแม่บ้านที่จ้างมาหรือไม่
• ปัญหาด้านการสื่อสารเป็นอีกหนึ่งสิ่งที่สำคัญ สำหรับนายจ้างชาวต่างชาติที่เลือกจ้างแม่บ้านอิสระ หากแม่บ้านไม่มีทักษะทางด้านภาษาอังกฤษก็อาจทำให้การสื่อสารระหว่างนายจ้างและผู้ถูกจ้างเป็นไปอย่างยากลำบาก
1. ควรทำสัญญาจ้างเป็นลายลักษณ์อักษรที่ชัดเจน ซึ่งสิ่งที่จะต้องระบุในสัญญานั้นได้แก่ ระยะเวลาการว่าจ้าง ชั่วโมงการทำงาน อัตราค่าจ้าง สวัสดิการและวันหยุดต่าง ๆ การทำสัญญาลายลักษณ์อักษรนี้เพื่อเป็นหลักฐานว่าทั้งสองฝ่ายได้รับรู้และยินยอมต่อข้อตกลงและเงื่อนไขทั้งหมดที่กล่าวไว้ในสัญญานั่นเอง
2. ผู้ว่าจ้างอาจทำการสัมภาษณ์แม่บ้านว่ามีประสบการณ์ในการทำงานบริการมามากน้อยแค่ไหน และอาจให้แม่บ้านลองทดลองงานก่อนเพื่อประเมินถึงความสามารถของแม่บ้านว่ามีประสิทธิภาพมากพอในการทำงานหรือไม่
3. ผู้ว่าจ้างควรอธิบายถึงขอบเขตในการทำงานของแม่บ้านให้ชัดเจน บางครั้งผู้ว่าจ้างอาจต้องการเวลาพักผ่อนส่วนตัว จึงจำเป็นต้องอธิบายเรื่องเวลาและสถานที่ในการทำความสะอาดอย่างชัดเจน เช่น สถานที่ไหนควรทำความสะอาดเวลาไหน เป็นต้น
4. ผู้ว่าจ้างควรอธิบายเรื่องความยืดหยุ่นของระยะเวลาการทำงานให้แม่บ้านรับรู้ และแจกแจงเกี่ยวกับเงื่อนไขและค่าตอบแทนเพิ่มเติมหากต้องใช้บริการแม่บ้านให้ทำความสะอาดล่วงเวลาหรือในกรณีพิเศษอื่น ๆ
5. ทำการตรวจสอบอีกครั้งให้มั่นใจว่าบุคคลที่ได้ทำการจ้างมานั้นไม่ได้เข้าข่ายเป็นผู้มีคดีติดตัวหรือเคยมีประวัติอาชญากรรมมาก่อน โดยสามารถตรวจสอบข้อมูลระหว่างการสัมภาษณ์ เพื่อความสบายใจของผู้ว่าจ้างต่อทรัพย์สินและสิ่งของมีค่าภายในบ้านของตน
ทั้งหมดนี้คือข้อตกลงและเงื่อนไขสำคัญที่ผู้ว่าจ้างและผู้ถูกจ้างควรทำความเข้าใจกันให้ชัดเจนทั้งสองฝ่ายเพื่อให้การทำงานเป็นไปอย่างราบรื่นและไม่มีปัญหาเกิดขึ้นระหว่างการทำงานนั่นเอง
วิธีมัดใจแม่บ้านคนโปรดให้ทำงานกับคุณไปนาน ๆ
หลายครอบครัวมีความจำเป็นที่ต้องใช้บริการแม่บ้านมากขึ้น เพื่อจัดการงานบ้าน ดูแลความสะอาดเรียบร้อยภายในบ้าน เนื่องจากคนในครอบครัวไม่มีเวลามากพอที่จะดูแลงานบ้านเหล่านี้ด้วยตัวเอง หลายคนต้องทำงานนอกบ้านตั้งแต่เช้ากว่าจะกลับถึงบ้านก็ค่ำมืดแล้ว จึงเป็นเหตุผลหลักที่ต้องหาแม่บ้านมาดูแลบ้านแทน ซึ่งหลายท่านคงผ่านขั้นตอนการหาแม่บ้านมาแล้วและเมื่อเจอแม่บ้านที่ถูกใจ ทำงานดี ก็ไม่อยากจะหาคนใหม่มาแทน ซึ่งปัญหาแม่บ้านอยู่ไม่นานเป็นปัญหาหลักที่สร้างความปวดหัวให้กับนายจ้าง จากองค์ประกอบหลายอย่างทั้งตัวแม่บ้านเองรวมถึงปัจจัยที่มาจากนายจ้างด้วย วันนี้เราจะมาแนะนำวิธีการแก้ปัญหาในส่วนของนายจ้างที่จะทำอย่างไรให้แม่บ้านอยู่กับเรานานขึ้น
1. ให้ความเป็นธรรมความเหมาะสมของเงินเดือน ถือได้ว่าเป็นเรื่องสำคัญอันดับต้นๆของการจ้างแม่บ้านที่จะต้องให้เงินเดือนเหมาะสมกับงานที่ได้รับมอบหมาย ต้องมีการพูดคุยตกลงกันอย่างชัดเจนตั้งแต่แรกว่าค่าตอบแทนเท่าไหร่ จากหน้าที่อะไรบ้าง เพื่อให้เกิดความเป็นธรรมทั้งสองฝ่าย หากมีงานนอกเหนือจากที่ตกลงกันไว้ก็ควรให้ค่าจ้างเพิ่มกรณีพิเศษ เพื่อให้แม่บ้านรับรู้ถึงความใส่ใจของนายจ้าง
2. ให้ลาหยุดช่วงเทศกาลสำคัญ โดยเฉพาะช่วงปีใหม่และวันสงกรานต์ ซึ่งเป็นวันหยุดยาวที่แม่บ้านส่วนใหญ่จะได้ลากลับบ้านไปพบครอบครัว ซึ่งมีแม่บ้านส่วนน้อยเท่านั้น ที่ไม่อยากลาหยุดเพื่อทำงานโอที หากนายจ้างเข้าใจและให้แม่บ้านมีโอกาสหยุดเพิ่มกว่าวันหยุดในปฏิทินก็จะทำให้แม่บ้านมีความสบายใจกลับบ้านไปพักผ่อนและกลับมาทำงานให้เราอย่างเต็มที่
3. ใส่ใจเรื่องการให้เกียรติลูกจ้าง หากนายจ้างชอบพูดจาดูถูกลูกจ้างของตนเองเพราะคิดว่าเป็นแค่ลูกจ้าง ทำงานมีค่าตอบแทนโดยเฉพาะกับลูกจ้างที่เป็นต่างด้าว หากเจอกรณีแบบนี้ไม่ว่าเป็นใครก็ต้องรีบลาออกอย่างแน่นอน การให้เกียรติซึ่งกันและกันเป็นเรื่องที่สำคัญรวมถึงการเอาใจใส่ ห่วงใย เหมือนคนใกล้ชิดเห็นอก เห็นใจ ฟังความคิดเห็นของลูกจ้างทำความเข้าใจมากขึ้น อยู่กันแบบครอบครัวจะทำให้บรรยากาศในบ้านน่าอยู่มากขึ้น
4. เติมกำลังใจด้วยรางวัลเล็กๆน้อยๆ การที่เรามีของติดไม้ติดมือไม่ว่าจะเป็นขนมหรือของฝากมาฝากแม่บ้านบ้าง เป็นสิ่งที่ช่วยให้แม่บ้านรับรู้ถึงความใส่ใจมีน้ำใจของนายจ้าง ซึ่งแน่นอนหากแม่บ้านมีโอกาสได้กลับบ้านก็จะกลับมาด้วยของฝากท้องถิ่นจากบ้านเกิดให้นายจ้างเช่นกัน ของเล็กๆน้อยๆแบบนี้แม้จะไม่ได้มีมูลค่ามากมาย แต่เป็นการแสดงน้ำใจและเชื่อมความสัมพันธ์ที่ได้ผลดี
สถานที่สำคัญทางเศรษฐกิจในเขตคลองเตย
คลองเตยนอกจากจะเป็นชุมชนที่เกิดจากการตั้งถิ่นฐานอยู่ริมแม่น้ำเจ้าพระยาแล้ว ยังมีความสำคัญในลักษณะของการเป็นแหล่งงานขนาดใหญ่เนื่องจากมีสถานที่สำคัญหลายแห่งด้วยกัน ทำให้คลองเตยเป็นย่านชุมชนที่อยู่อาศัย แหล่งงานขนาดใหญ่ของกรุงเทพโดยมีสถานที่สำคัญเช่น
1. ท่าเรือกรุงเทพหรือที่รู้จักกันในชื่อ “ท่าเรือคลองเตย” เป็นท่าเรือสำคัญของกรุงเทพ อยู่ในความดูแลของการท่าเรือแห่งประเทศไทย ตั้งอยู่บริเวณแม่น้ำเจ้าพระยา ถือเป็นท่าเรือระหว่างประเทศแห่งแรกของประเทศไทย มีโรงพักสินค้า คลังสินค้า ที่เริ่มก่อตั้งในปีพ.ศ. 2481 และเปิดดำเนินกิจการท่าเรืออย่างเป็นทางการในปีพ.ศ. 2490 ในอนาคตมีโครงการจะทำเป็นDocklands เพื่อพัฒนาท่าเรือกรุงเทพทั้งหมด ซึ่งต่างประเทศจะเรียกท่าเรือคลองเตยว่าBANGKOK PORTหรือเรียกย่อๆว่า PAT (PORT AUTHORITY OF THAILAND)
2. ศูนย์ประชุมแห่งชาติสิริกิติ์ ศูนย์ประชุมแห่งชาติแห่งแรกของประเทศไทย เป็นศูนย์การประชุมและจัดนิทรรศการโดดเด่นด้วยสถาปัตยกรรมที่สะท้อนความเป็นไทยได้อย่างลงตัว ด้วยพื้นที่กว่า 65,000 ตารางเมตร พร้อมด้วยสิ่งอำนวยความสะดวกครบครันและภายในยังเต็มไปด้วยร้านอาหาร ศูนย์อาหารตลอดจนเครื่องดื่มมากมายและการเดินทางก็สะดวก ตั้งอยู่ใจกลางย่านธุรกิจของกรุงเทพมหานคร เป็นจุดเริ่มต้นให้พื้นที่บริเวณนี้เปลี่ยนแปลงไป
3. การท่าเรือแห่งประเทศไทย หน่วยงานรัฐวิสาหกิจสังกัดกระทรวงคมนาคม ดำเนินการกิจการท่าเรือของประเทศไทย ทั้งการดูแลและพัฒนาท่าเรือของไทย ซึ่งมีท่าเรือในการดูแลด้วยกันทั้งหมด 5 ท่าเรือได้แก่ ท่าเรือกรุงเทพ ท่าเรือแหลมฉบัง ท่าเรือเชียงแสน ท่าเรือเชียงของและท่าเรือระนอง
4. โรงงานยาสูบ ของการยาสูบแห่งประเทศไทย ปีพ.ศ. 2493 เกิดแหล่งงานขนาดใหญ่ขึ้นอีกคือ “โรงงานยาสูบ” ของการยาสูบแห่งประเทศไทย ที่มีการขยับขยายส่วนการผลิตยาสูบจากย่านสะพานเหลือง มายังบริเวณพื้นที่คลองเตยซึ่งปัจจุบันเป็น โดยหน่วยงานนี้ทำหน้าที่ประกอบธุรกิจผลิตจัดจำหน่ายบุหรี่สำเร็จรูปทั้งหมด 18 ตรา
พลิกโฉมคลองเตยสู่ Smart City Port
หากพูดถึงคลองเตย หลายคนคงนึกภาพชุมชนแออัดในเขตคลองเตยออกเป็นอันดับแรก ซึ่งความจริงแล้ว คลองเตยคือหนึ่งในย่านใจกลางเมืองที่มีเรื่องราวการตั้งถิ่นฐาน ที่อยู่อาศัยและทำการค้าขายมาอย่างยาวนาน และเคยเป็นที่ตั้งของเมืองปากน้ำพระประแดง เมืองหน้าด่านปากน้ำเจ้าพระยาก่อนจะไปสู่เมืองอื่นๆ ทำให้ย่านคลองเตยมีชุมชนอยู่อาศัยมาเป็นเวลานานจนกลายมาเป็นชุมชนหนาแน่นจนถึงปัจจุบัน โดยจุดกำเนิดของชุมชนคลองเตยหรือที่คุ้นหูกันในชื่อชุมชนแออัด เกิดมาจากการก่อสร้างฐานทัพของสหรัฐในสงครามโลกครั้งที่ 2 ทำให้เกิดความต้องการแรงงานเป็นจำนวนมาก ทำให้มีแรงงานจากพื้นที่อื่นๆเข้ามาอยู่อาศัยในย่านคลองเตย หลายคนเริ่มปักหลักและจับจองพื้นที่สร้างบ้านหรือนอนพักเป็นห้องแถว ทำให้เกิดเป็นชุมชนขนาดใหญ่หรือที่เรียกกันว่า “สลัมของเตย” แม้ว่าการขับไล่ของทางภาครัฐจะมีมาเรื่อยๆแต่ก็ไม่เป็นผล จนเริ่มหันมาใช้วิธีการประนีประนอม มีการนำโครงการต่างๆเข้ามาพัฒนาในชุมชนแออัดคลองเตย เพื่อยกระดับให้กลมกลืนกับสังคมเมือง จากเดิมที่ชุมชนคลองเตยเป็นชุมชนรอบท่าเรือกรุงเทพ พื้นที่ส่วนใหญ่ที่ผู้คนใช้อยู่อาศัยเป็นพื้นที่ของการท่าเรือแห่งประเทศไทย จึงเกิดเป็นแนวคิดการพัฒนาท่าเรือคลองเตยใหม่ ให้กลายเป็น Smart City Port หนึ่งในแลนมาร์คที่สำคัญในอนาคต ของกรุงเทพมหานคร ด้วยพื้นที่กว่า 2000 ไร่ ภายใต้โปรเจ็ค “Mixed-use” ประกอบไปด้วยที่อยู่อาศัย ศูนย์การค้า ท่าเรือครุยส์ คาดว่าที่นี่จะกลายเป็นศูนย์กลางพาณิชยกรรมติดแม่น้ำเจ้าพระยาแห่งใหม่ที่จะเกิดขึ้นหลังโครงการนี้เสร็จสมบูรณ์
SAIJAI "ใส่ใจ" เป็นเพียงแพลตฟอร์มที่ใช้สำหรับติดต่อสื่อสารระหว่างผู้ใช้บริการกับผู้ให้บริการดูแลเด็ก ดูแลผู้สูงอายุ ครูสอนพิเศษ/ติวเตอร์ แม่บ้าน/ทำความสะอาด คนขับรถ ดูแลสัตว์เลี้ยง เสริมสวย และช่างซ่อมบำรุงเท่านั้น "SAIJAI" ไม่ได้เป็นผู้ให้บริการหรือจ้างบุคคลใดให้บริการ ไม่มีสถานะเป็นนายจ้าง ผู้ว่าจ้าง ตัวแทน ผู้ร่วมทุน อย่างหนึ่งอย่างใดทั้งสิ้นของผู้ให้บริการ ผู้ให้บริการเป็นผู้รับจ้างอิสระ ซึ่งผู้รับบริการเป็นผู้ว่าจ้าง คุณภาพการให้บริการเป็นความรับผิดชอบทั้งสิ้นของผู้ให้บริการเอง การเรียกใช้บริการจากผู้ให้บริการ อาจมีความเสี่ยง ซึ่งผู้รับบริการรับทราบและยินดีใช้บริการ บนความเสี่ยงใด ๆ ในความรับผิดชอบของตัวท่านเอง